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May 19, 2014 Agribusiness Papers
Council of Canada Vincent Amanor-Boadu, PhD Department of Agricultural … case in most of agriculture (Amanor-Boadu and Starbird, 2005), the … Starbird, 2005), the potential risks associated with a stained …
November 27, 2023 Agribusiness Papers
Agri-Food Exports Vincent Amanor-Boadu1 December 2021 Abstract … 1 Dr. Vincent Amanor-Boadu is an agribusiness economics … Ehrenberg and Stupak 1994). Amanor-Boadu et al. (1999) used it in …
September 1, 2009 Assessing Business Opportunities
…   Abstract  Business development is crucial for sustained economic progress and individual well‐being.   This paper describes how to provide support for business development efforts in communities  in conflict environments or only recently emerged from conflict environments.  It uses the  Cascade Approach® to provide a clear and practical framework for developing businesses that  are carefully and deliberately discovered by people who are passionate about them and are  capable of marshaling the requisite resources to transform ideas into exploitable value.            The author is an assistant professor in the Department of Agricultural Economics, Kansas State  University.  He may be reached by telephone at (785) 532‐3520 and by email at  vincent@ksu.edu.    There are worksheets accompanying this paper and they are available at www.Agmanager.info.          Contents  INTRODUCTION ............................................................................................................................... 1  Research Problem and Paper Outline ......................................................................................... 1  PART I: PHILOSOPHICAL FRAMEWORK ........................................................................................... 3  The Geography of Economic Thought ........................................................................................ 3  Our Assumptions Are Not Necessarily Universal ........................................................................ 4  Establishing the Purpose for Action ............................................................................................ 6  PART II: OPPORTUNITY DISCOVERY AND ASSESSMENT.................................................................. 8  Defining the Person Searching for Opportunities ....................................................................... 8  The Conscious Search for Opportunities .................................................................................... 9  Assessment of Identified Opportunities ................................................................................... 11  Transforming Opportunities into Exploitable Value ................................................................. 12  Marshaling of Strategic Resources ........................................................................................... 16  Assigning Responsibilities ......................................................................................................... 18  PART III: FROM STRATEGIC THINKING TO STRATEGIC ACTION .................................................... 19  There Are No Islands ................................................................................................................. 19  Executing the Ideas ................................................................................................................... 20  There Are No Linearities, Expect Breakdowns .......................................................................... 22  CONCLUSION ................................................................................................................................. 23  REFERENCES .................................................................................................................................. 24    1    Practical Strategies for Business Development in  Conflict and Post‐Conflict Environments  Vincent Amanor‐Boadu  August 2009  INTRODUCTION  Conflicts can have adverse effects on people’s decision‐making capacity  and influence their relationships.  This is because conflicts affect the  sensemaking that people bring to events and situations.  Entrepre …
October 1, 2015 USDA METSS Project
1)  where S is the nominal exchange rate, P is the U.S. price level and P* is the price level in the country of  interest, say Ghana. When the real exchange rate is appreciating, it means the U.S. price of the bundle    3    of goods in the basket is increasing relative to the Ghanaian price.  Now, when the real exchange rates  appreciates, then the real value of the dollar has depreciated, suggesting a decline in its purchasing  power, relatively speaking.    To get to know how Q affects the poverty level, it is necessary to try to understand the factors that  influence changes in Q.  The real exchange rate between the currencies of the two countries may  change when there is a change in the relative demand for U.S. goods as a result of preference shift,  leading to total expenditure on U.S. goods increasing.  The shift may arise from two principal sources.   An increase in global private and public demand for U.S. goods is one source of such shifts.  This shift is  exacerbated when the relative increase in demand for U.S. goods is much higher than the increase in  demand for Ghana goods.  In an increasingly interconnected world, imports tend to account increasing  share of development countries’ consumption.  Another source of the shift is an increase in U.S.  Government expenditure on U.S. goods, an event that increases during rec …